2016.07.14 Проверка трудового законодательства в АНО ДО «ИОЦ «Белая зебра»

Прокуратурой Ленинского района города Чебоксары в порядке общего надзора проведена проверка трудового законодательства в АНО ДО «ИОЦ «Белая зебра».

Согласно ч.2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать законы.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.                                           

В нарушение указанных требований законодательства с Наумовой Т.Л.  уволенной из организации 31 мая 2016 года на основании приказа № 29-к   от 31 мая 2016 г. окончательный расчет по заработной плате в сумме  399,42  руб. до настоящего времени не произведен.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В нарушение указанного требования проценты за задержку выплаты заработной платы работникам не выплачены по состоянию на 11 июля 2016 года.

В отношении  директора АНО ДО «ИОЦ «Белая зебра» Александровой С.Г. 11 июля  2016 года  вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, также внесено  представление об устранении нарушений трудового законодательства.