|
№№ |
Вопросы
руководителю информационной группы |
Ответы |
-
|
Количество членов информационной группы, участвовавших в Едином информационном дне |
I группа – 7 чел.
Устяк В.В. заместитель министра образования и молодежной политики
Исаев Ю.Н.
Семенов Н. Б. заместитель директора филиала в ЧР ОАО «ВолгаТелеком»
Теллина В.А.
Гаврилов С.В.
Трофимов А.И.
Клементьева И.В. |
-
|
Количество дополнительно привлеченных участников из других органов государственной власти, местного самоуправления, подведомственных и иных предприятий, организаций и учреждений |
представители администрации Ленинского района – 6 чел.
|
-
|
Количество проведенных ими встреч |
7 встреч |
-
|
Количество участников встреч |
270 участников |
-
|
Количество граждан, принятых по личным вопросам |
- |
-
|
Названия посещенных поселений, предприятий, организаций и учреждений |
· Чебоксарская территориальная фирма «Мостоотряд №41» ОАО «Мостотрест»
· ООО «Оптима»
· ООО КФ «Смак»
· ОАО «Чувашторгтехника»
· ФГУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Чувашской Республике – Чувашии»
· ОАО «Автоколонна №1312»
· МОУ «СОШ № 12» |
|
7. |
Социально психологическое состояние, самочувствие общества. Позитивные/негативные настроения в обществе. Наличие эмоциональных выпадов, характер отдельных высказываний, оценочно-ценностных суждений (анонимных, из толпы и др.) Морально-психологический настрой, атмосфера. Уровень напряженности/тревожности (средний, сильный, слабый, умеренный и т.д.) |
Атмосфера доброжелательная, напряженность отсутствует |
|
8. |
Характер отношения к представителям власти (наличие явного/скрытого недовольства, возможные причины) |
Отношение доброжелательное |
|
9. |
Общественное настроение. Наличие в организации, предприятии, коллективе обязательного экземпляра республиканских «Советская Чувашия», «Хыпар», «Вести Чувашии»,) и муниципальных печатных СМИ, а также многотиражной газеты. |
Настроение нормальное. Обязательные экземпляры республиканских «Советская Чувашия», «Хыпар», «Вести Чувашии» на предприятиях и в учреждениях имеются. |
|
10. |
Активность/пассивность населения. Наличие лидера/группы среди коллектива. |
Ярко выраженных лидеров на обнаружено |
|
11. |
Наличие конструктивных предложений со стороны населения |
нет |
|
12. |
Предложения по улучшению ситуации в организации (на предприятии), муниципальном образовании |
нет |