Внимание!
Эта страница из архивного сайта. Информация может быть не актуальной.
Адрес нового сайта -
http://lenin.cap.ru/
Прокуратурой Ленинского района г.Чебоксары проведена проверка соблюдения трудового законодательства в БУ ЧР «Республиканская станция скорой медицинской помощи» Минздравсоцразвития Чувашии (далее – БУ ЧР «РССМП») в части своевременной выплаты заработной платы по обращению бывшего уволившегося работника.
В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Проверкой установлено, что работнику БУ ЧР «РССМП», уволившемуся по приказу от 28.01.2014, причитающаяся в день увольнения заработная плата фактически выплачена ему только 03.02.2014, то есть на 6-ой день с момента увольнения.
По выявленным нарушениям трудового законодательства прокуратурой района в отношении руководителя БУ ЧР «РССМП» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, кроме этого в адрес данного медицинского учреждения внесено представление, которое находится на рассмотрении.