Внимание!
Эта страница из архивного сайта. Информация может быть не актуальной.
Адрес нового сайта -
http://lenin.cap.ru/
Проведенной прокуратурой Ленинского района г.Чебоксары проверкой в ООО «СМУ-1» и ООО «ДОРОЖНИК» выявлены нарушения норм действующего трудового законодательства в части невыдачи средств индивидуальной защиты работникам.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; исполнять обязанности, предусмотренные трудовым законодательством, в том числе законодательством о специальной оценке условий труда.
В соответствии со ст. 219 ТК РФ каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда; обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя; гарантии и компенсации, установленные в соответствии с Кодексом, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, если он занят на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
В нарушение вышеуказанных норм трудового законодательства в личных карточках учета выдачи средств индивидуальной защиты ( далее- СИЗ) работников ООО «СМУ-1» и ООО «ДОРОЖНИК» сведения о выдаче СИЗ ( согласно нормы бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и др.) отсутствуют, а имеются лишь подписи работников о получении ими рукавиц и перчаток.
По данным фактам прокуратурой района в отношении юридических лиц ООО «СМУ-1» и ООО «ДОРОЖНИК» возбуждены дела об административном правонарушении по ч.4 ст.5.27.1 КоАП РФ, которые рассмотрены Государственной инспекцией труда в Чувашской Республике, виновные привлечены к административной ответственности в виде штрафа в размере 130 000 руб. и 150 000 руб. соответственно.
Постановления не вступили в законную силу