2017.04.24 Проверка трудового законодательства в ГУП ЧР «Чувашавтотранс»

Прокуратурой Ленинского района города Чебоксары в порядке общего надзора проведена проверка трудового законодательства в ГУП ЧР «Чувашавтотранс».

Согласно ч.2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать законы.

В нарушение указанных требований законодательства по состоянию на 15 марта 2017 года в организации имеется задолженность по заработной плате в размере 68 млн. руб. перед 1323 работниками за период ноябрь-декабрь 2016 года, январь-февраль 2017 год (сроки выплаты заработной платы 15 и 30 число каждого месяца).

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В нарушение указанного требования проценты за задержку выплаты заработной платы работникам не выплачены по состоянию на 16 марта 2017 года.

По результатам проведенной проверки в адрес ГУП ЧР «Чувашавтотранс» внесено представление об устранении нарушений законодательства об оплате труда, в отношении юридического лица вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ.