|
№п\п |
Вопросы
руководителю информационной группы |
Ответы |
-
|
Количество членов информационной группы, участвовавших в Едином информационном дне,
Ф.И.О. |
6 чел.
Руководитель -Толстов Е.В.,
Письменская И.Н., Юшин Е.В., Лисенкова И.Ю., Павлов С. Л., Зайцев А.И. |
-
|
Количество дополнительно привлеченных участников из других органов государственной власти, местного самоуправления, подведомственных и иных предприятий, организаций и учреждений |
6чел. |
-
|
Количество проведенных ими встреч |
6 встреч |
-
|
Количество участников встреч |
266 чел |
-
|
Количество граждан принятых по личным вопросам |
- |
-
|
Названия посещенных поселений, предприятий, организаций и учреждений |
-ЧПАТП №2
-ЗАО «Проико»
-МУЗ «Городская стоматологическая поликлиника №2»
-МОУ СОШ №42
- ОАО «ПКБ «Техноприбор»
-ОАО «Сельский комфорт» |
-
|
Социально психологическое состояние, самочувствие общества. Позитивные/негативные настроения в обществе. Наличие эмоциональных выпадов, характер отдельных высказываний, оценочно-ценностных суждений (анонимных, из толпы и др.) Морально-психологический настрой, атмосфера. Уровень напряженности/тревожности (средний, сильный, слабый, умеренный и т.д.) |
Социально психологическое состояние -позитивное, уровень напряженности -умеренный |
-
|
Характер отношения к представителям власти (наличие явного/скрытого недовольства, возможные причины) |
удовлетворительное |
-
|
Общественное настроение. Наличие в организации, предприятии, коллективе обязательного экземпляра республиканских «Советская Чувашия», «Хыпар», «Вести Чувашии»,) и муниципальных печатных СМИ, а также многотиражной газеты. |
Стабильное.Резких высказываний нет |
-
|
Активность/пассивность населения. Наличие лидера/группы среди коллектива. |
Лидер имеется, но не везде. |
-
|
Наличие конструктивных предложений со стороны населения |
- |
|
12. |
Предложения по улучшению ситуации в организации (на предприятии), муниципальном образовании |
- |