№п\п |
Вопросы
руководителю информационной группы |
Ответы |
-
|
Количество членов информационной группы, участвовавших в Едином информационном дне, Ф.И.О. |
4 чел.
Руководитель -Димитриев С.П.
Данилова Л.П., Медведев Н.И.,
Захаров В.А. |
-
|
Количество дополнительно привлеченных участников из других органов государственной власти, местного самоуправления, подведомственных и иных предприятий, организаций и учреждений |
5чел.-представители администрации Ленинского района |
-
|
Количество проведенных ими встреч |
5 |
-
|
Количество участников встреч |
284 чел. |
-
|
Количество граждан принятых по личным вопросам |
- |
-
|
Названия посещенных поселений, предприятий, организаций и учреждений |
1. ОП ЗАО «Чебоксарский мясокомбинат-колбасы и деликатесы»
2. МУЗ «Центральная городская больница»
3. ООО «Универбаза»
4. МОУ «Лицей№2»
5. ГОУ СПО «Профессиональное училище№23» |
6. |
Социально психологическое состояние, самочувствие общества. Позитивные/негативные настроения в обществе. Наличие эмоциональных выпадов, характер отдельных высказываний, оценочно-ценностных суждений (анонимных, из толпы и др.) Морально-психологический настрой, атмосфера. Уровень напряженности/тревожности (средний, сильный, слабый, умеренный и т.д.) |
Социально психологическое состояние -позитивное, уровень напряженности -умеренный |
7. |
Характер отношения к представителям власти (наличие явного/скрытого недовольства, возможные причины) |
удовлетворительное |
8. |
Общественное настроение. Наличие в организации, предприятии, коллективе обязательного экземпляра республиканских «Советская Чувашия», «Хыпар», «Вести Чувашии»,) и муниципальных печатных СМИ, а также многотиражной газеты. |
Стабильное. Резких высказываний нет. |
9. |
Активность/пассивность населения. Наличие лидера/группы среди коллектива. |
Лидер имеется, но не везде. |
10. |
Наличие конструктивных предложений со стороны населения |
- |
12. |
Предложения по улучшению ситуации в организации (на предприятии), муниципальном образовании |
- |